Главная | Мой профиль | Регистрация | Выход | Вход Вы вошли как Прохожий | Группа "Гости"Приветствую Вас Прохожий | RSS
Интернет магазин китайской косметики Тианде
Форма входа
Популярные товары
Для дачников
Для дачников и садоводов
Видео на сайте!
Женские байки







Фоторецепты








Наши друзья
Фоторецепты
Главная » Карьера и работа » Затянувшиеся поиски работы: что делать » 2015 » Сентябрь » 5

Затянувшиеся поиски работы: что делать
14:34

Многие соискатели мечтают как можно скорее найти работу, но не у всех это получается. Нередко поиски подходящего рабочего места затягиваются на несколько недель и даже месяцев. Сегодня мы расскажем, что говорить потенциальному работодателю, если на протяжении нескольких месяцев находитесь в поисках работы.

Начните с резюме

Перед тем, как пригласить вас  на собеседование, рекрутер внимательно изучает ваше резюме. Все имеющиеся в нем пробелы рекомендуется компенсировать объективными профессиональными достижениями. Не забывайте указывать опыт на основе фриланса или без оформления, сделайте акцент на приобретении каких-то навыков в процессе поисков работы.

В этом случае целесообразно составлять не хронологическое, а смешанное или функциональное резюме. Основной упор стоит сделать не на непрерывности трудового стажа, а на профессионализме. Не следует пренебрегать составлением сопроводительного письма, которое сможет помочь расставить акценты на вашем опыте и профессиональных навыках.

Подготавливаем причины

Не нужно наивно надеяться, что потенциальный работодатель не заметит длительного перерыва в вашей трудовой деятельности и не станет уделять внимания этому вопросу. Вполне вероятно, что собеседование начнется именно с этого аспекта, потому следует заблаговременно заготовить несколько вариаций ответов и выбрать тот, который подходит именно вам.

Причины длительного перерыва в работе должны свидетельствовать о вашей востребованности и профессионализме, поэтому необходимо сразу отмести жалобы и сентенции о том, как сложно найти хорошую работу. Поверьте, работодатель и так прекрасно это знает. От вас он ожидает не причитаний, а вразумительных объяснений причин перерыва.

Акцентируем внимание на профессиональном росте

Если вы ушли с высокооплачиваемого поста в престижной компании и теперь предъявляете высокие требования к новому рабочему месту, то вам будет очень нелегко быстро отыскать достойную замену. Опытные рекрутеры прекрасно это понимают. Чем выше должность, тем больше времени отнимают поиски работы. Согласитесь, мало кто захочет рассматривать неподходящие варианты с материальным и карьерным понижением.

Однако одного снобизма явно недостаточно, чтобы убедить рекрутера в том, что вы – наиболее подходящий кандидат. Коротко рассказав о причинах затянувшихся поисков, следует перейти к тому, как вы поддерживаете свои профессиональные навыки на должном уровне. Рекомендуется указать все семинары и тренинги, в которых вы участвовали в этот период. Если вы трудились на поприще фриланса, то распишите ваше портфолио.

Не вдаемся в личные подробности

Нередко перерыв в трудовой деятельности обусловлен не отсутствием привлекательных предложений от работодателей, а тем, что человеку просто необходим отдых. Безусловно для того, чтобы на два-три месяц отключиться от размышлений о работе необходима хорошая подушка финансовой безопасности.

Если длительный перерыв в работе связан именно с желанием отдохнуть, то лучше не озвучивать это работодателю. Кроме того, не указывайте в качестве причин и личные неприятности вроде развода, ссоры с супругой или непростые отношения с родственниками.

Длительные поиски работы – довольно распространенная ситуация. Нередко она приводит к подрыву уверенности соискателя в собственных силах. Отбросив в сторону все эмоции, можно убедить потенциального работодателя, что вы – именно тот специалист, которого ищет его компания.

Женский сайт IzKiss советует посмотреть:
















Категория: Карьера и работа | Просмотров: 984 | Добавил: irina10 | Теги: Работа | Рейтинг: 0.0/0 |
Всего комментариев: 0
avatar
Поиск по сайту

Корзина
Ваша корзина пуста
Лучшее от Tiande
Мужчина и женщина
Любовь и секс
Узнать пол ребенка
Китайский календарь определения пола ребенка
Знакомства и попутчики
Знакомства на Izkiss
Мини-чат!
Комментарии сайта
Простите, но на вопросы по расчету пола, наш сайт больше не отвечает.

Дата рождения 03.12.1988, нам на девочку, конец 2019-и начало 2020

Здравствуйте, подскажите нам, пожалуйста, мне 30 лет в декабре 31, хотим девочку , как правильно подсчитать, 2019-2020?

Цитаты и поздравления






Статистика
Онлайн всего: 6
Гостей: 6
Пользователей: 0

Китайская лечебная косметика TianDe


Реклама на сайте| Написать админу| IzKiss-женский сайт для любопытных. 2009-2020 - Публикация материалов сайта разрешена только с обязательным указанием ссылки на данный сайт.
Уважаемые клиенты и пользователи нашего сайта! Уведомляем Вас, что отправляя любую форму на сайте со своими персональными данными, Вы, тем самым, автоматически соглашаетесь с Политикой конфиденциальности данного сайта.
Возрастное ограничение 16+
Сайт может содержать контент, запрещенный для просмотра лицам до 16 лет.